Haber24
  • Haber
  • Girişim
  • Anne / Çocuk
  • Ek İş fikirleri
  • İnşaat / Emlak
No Result
View All Result
Haber24
  • Haber
  • Girişim
  • Anne / Çocuk
  • Ek İş fikirleri
  • İnşaat / Emlak
No Result
View All Result
Haber24
No Result
View All Result
Ana Sayfa İş hayatı

Yeni işe girenin kıdem tazminatı ne olacak?

25 Ağustos 2019
İş hayatı
0 0
0
0
paylaşım
1
Gösterim
Facebook'ta paylaşTwitter'da paylaş

yeni kıdem tazminatıYeni kıdem tazminatı modeli tamam. İsteyen birikimini altında, isteyen dövizde değerlendirebilecek. Kazanılmış tüm haklar korunacak.

YENİ TAZMİNAT MODELİ

Sabah Gazetesi’nden Hazal Ateş’in haberine göre, yeni tazminat modeline göre isteyen birikimini altında, isteyen dövizde değerlendirebilecek. Kazanılmış tüm haklar korunacak.

Çalışma yaşamında köklü değişiklikler yapmak için kolları sıvayan hükümet, milyonlarca çalışanı ilgilendiren kıdem tazminatı modelini somutlaştırdı. Bireysel Kıdem Fonu sistemiyle milyonlarca işçiyi kapsayan, kazanılan hakların korunduğu, yeni işe girenin katılımının zorunlu olduğu kıdem hesabına geçiliyor. Çalışanlar kıdem primini tahvil, döviz, hisse senedi, altın başta olmak üzere istediği yatırım araçlarında değerlendirebilecek. Bireysel kıdem tazminatı hesabına primi düzenli yatırmayan işverene teşvik kapısı kapanacak. Model şöyle çalışacak:

HER AY PRİM YATACAK:

Her çalışanın bireysel hesabı olacak. İşveren bireysel kıdem tazminatı hesabına her ay prim yatıracak.

DOKUNMA SÜRESİ VAR:

Bireysel Emeklilik Hesabı gibi Kıdem Fonu’na da belli bir süre dokunulamayacak. Ancak sınırlı özel durumlarda erken çekme imkanı olacak.

FON’A ÇİFTE YÖNETİM:

Tazminat birikiminin bir kısmını fon, bir kısmını ise hesap sahibi yönetebilecek. BES şirketleri de kıdem tazminatı hesaplarını yönetmek için Hazine’den yetki alacak. Emeklilik şirketini işveren seçecek.

SEÇİMİ YAPACAK:

Çalışan birikimini tahvil, döviz, altın, hisse senedi, katılım bankası gibi istediği araçlarda değerlendirebilecek. Tercih yapmazsa bir bölümü kamu borçlanma araçlarına yatırılacak.

TAKİP EDEBİLECEK:

Her ay sonunda hesabın hangi noktada olduğu ve neması takip edilebilecek.

HAKLAR KORUNUYOR:

Fon sistemiyle hem kazanılan hem de gelecek hakları korunacak. Yeni işe girenlerde fona katılım zorunlu, eski çalışanlarda isteğe bağlı olacak. Çalışanla işveren uzlaşırsa yeni sisteme geçiş de mümkün olacak. İşten ayrılma durumunda aynı hesap üzerinden kıdem hakkı sürecek.

İSTİFA EDEN DE ALACAK:

İşten çıkarılan gibi istifa eden de kıdemini alabilecek. Yeni sistemle bir gün çalışanın bile kıdem hakkı olacak.

DEVLET GÜVENCESİ:

Sendikaların “devlet garantisi” talebine karşılık çözüm ortaya konulacak.

DANIŞMA KURULU İŞ GÜVENCESİNE ODAKLANDI

Çalışmave Sosyal Güvenlik Bakanlığı, işçi ve işveren kesimi ile “kıdem tazminatı, güvenceli esneklik, özel istihdam büroları” için yeniden masaya oturacak. Önceki hafta yapılan Üçlü Danışma Kurulu’nda kıdem tazminatı tartışması “iş güvencesine” odaklandı. Çalışan herkesin kıdem tazminatı alması hedeflenirken, işçi, işveren kesimiyle uzlaşma sağlanması durumunda bireysel hesaba dayanan sisteme geçilecek.

30 GÜNLÜK SÜREYİ TARAFLAR BELİRLEYECEK

Mevcut sistemde bir yıllık çalışmaya karşılık 30 günlük ücret tutarında kıdem tazminatı alınabiliyor. Bir yıl içinde 30 gün olan kıdem tazminatı hak kazanma oranının yeni sistemde nasıl olacağı taraflarla netleştirilecek. Çalışanın kıdem primini yatırmayan işveren devlet teşviklerinden yararlanamayacak. İşini devredenin sorumluluğu devam edecek. İflas etse bile çalışan kıdem tazminatını alabilecek.

Önceki yazı

Türkiye’nin en büyük alışveriş merkezi yatırımcıları

Sonrası yazı

Gençlik ve Spor Bakanlığı Memur Personel Alımı 2016

BenzerYazılar

İş hayatı

Amerika’da staj yapabileceğiniz şirketler

İş hayatı

Genel müdürün görevi nedir ve ne iş yapar?

İş hayatı

Mesleki yeterlilik belgesi zorunluluğu getirilen meslekler hangileri?

İş hayatı

İş görüşmesinde dikkat edilmesi gereken ayrıntılar

İş hayatı

Robotlar iş hayatını nasıl etkileyecek?

16 bin lira ver aşçı yerine paspasçı ol
İş hayatı

16 bin lira ver aşçı yerine paspasçı ol

Bir cevap yazın Cevabı iptal et

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

You might also like

almanya inşaat işçisi alımı

Almanya inşaat işçisi arıyor

rusya türk inşaat işçileri

Rusya’da Türk inşaat işçileri nasıl çalışıyor?

limak inşaat rusya ihale

Limak İnşaat Rusya’da 330 milyon dolarlık ihale kazandı!

koronavirüs açıklaması

Koronavirüs aşısında dikkat çeken açıklama!

En fazla kamu ihalesi alan inşaat şirketleri!

En fazla kamu ihalesi alan inşaat şirketleri!

kolin inşaat yurtdışı iş ilanları

Kolin İnşaat Azerbaycan’da ihale kazandı

  • İletişim
  • Gizlilik Sözleşmesi
Tüm hakları saklıdır © 2021 Haber24
No Result
View All Result
  • Haber
  • Girişim
  • Anne / Çocuk
  • Ek İş fikirleri
  • İnşaat / Emlak

© Haber24

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password?

Create New Account!

Fill the forms bellow to register

All fields are required. Log In

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In